• page_banner

Taħriġ tal-Kultura Korporattiva Goldpro - Ingenio

Con el fin de promover aún más la construcción de la cultura corporativa y mejorar de manera integral l-eżekuzzjoni tal-equipo, Jinnuo New Materials realizzat il-kapaċità tal-kultura korporattiva tal-kumpanija fil-quinto piso tal-bini amministrattiv fit-30 ta' May 2018. Esta vez, impartimos clases.Gao Changyong, Universidad Renmin de China.

Sabiex tkompli tippromwovi l-kostruzzjoni tal-kultura korporattiva u biex ittejjeb b'mod komprensiv l-eżekuzzjoni tat-tim, Jinnuo New Materials mexxiet it-taħriġ tal-kultura korporattiva tal-kumpanija fil-ħames sular tal-bini amministrattiv fit-30 ta 'Mejju 2018. Din id-darba, aħna jgħallmu.Gao Changyong, Renmin University taċ-Ċina.
 
Il-lectures ta' Gao huma attraenti ħafna u l-kontenut huwa ħaj.Permezz tal-lectures tal-għalliem ta 'Gao, nistgħu nifhmu aħjar il-konnotazzjoni tal-kultura u l-konnotazzjoni tal-kunfidenza kulturali fihom infushom.Mingħajr kunfidenza kulturali għolja fihom infushom, mingħajr il-prosperità tal-kultura, ma jkun hemm l-ebda kobor tan-nazzjon Ċiniż.Il-qawmien mill-ġdid fl-aħħar għamilna nirrealizzaw li r-riżorsi kollha se jiġu eżawriti u l-kultura biss se tkompli tgħix.
 
Il-kumpanija dejjem iffukat fuq il-persistenza u l-persistenza fl-iżvilupp ta 'materjali innovattivi għat-trasportatur tal-ajruplani ta' materjali reżistenti għall-ilbies, sabiex l-industrija globali tat-tħin tkompli tiffranka l-enerġija u tnaqqas il-konsum.Bl-ispirtu ta 'dedikazzjoni u konċentrazzjoni, aħna se nikkonċentraw l-isforzi tagħna u ntejbu l-ġestjoni tal-operazzjonijiet tagħna b'ħeġġa biex nippromwovu l-iżvilupp tal-kumpanija.
 
Il-persunal attivament ħa l-istadju biex jesprimi s-sentimenti tagħhom u fehim aktar profond li l-għerf huwa tip ta 'għarfien, ħila, attitudni, tip ta' twemmin, u l-għerf huwa manifestat aktar fit-tfittxija bla heda u persistenti għal prodotti, teknoloġija, xogħol. u l-karriera..Ħalli l-impjegati kollha tal-kumpanija jirrealizzaw li s-sigriet tal-bini ta 'mitt sena ta' azzar huwa l-għerf.Irridu napprofondixxu l-kostruzzjoni tal-kultura korporattiva, nistabbilixxu l-fiduċja kulturali tal-kumpanija u ntejbu l-eżekuzzjoni tat-tim b'mod integrali, biex noħolqu kompetizzjoni ta 'ispirazzjoni u sħiħa ta' kompetittività fis-suq.Il-kumpanija tal-azzar b'seħer kulturali.
 
Is-Sur Feng ġabar fil-qosor it-taħriġ.Bħala kumpanija, huwa meħtieġ li ġġib l-għerf kulturali tal-kumpanija fid-dar ta 'ġewwa.Irridu ntejbu kontinwament, insegwu l-ħolm tagħna, bil-mod u veloċi, u nagħmlu l-almu tagħna.Ejja niffaċċjaw il-ġid tal-kumpanija tagħna.Viżjoni: biex toħloq bażi ta 'produzzjoni ta' materjal reżistenti għall-ilbies, tibni azzar ta 'seklu, toħloq marka internazzjonali u taħdem ħafna.


Ħin tal-post: Apr-19-2020